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A Prefeitura de Guarujá promove, a partir da próxima segunda-feira (25), a 12ª edição da SIPAT

  • 21 de mai.
  • 2 min de leitura
Iniciativa acontecerá até sexta-feira (29), das 14 às 17 horas, no auditório da Unoeste
Iniciativa acontecerá até sexta-feira (29), das 14 às 17 horas, no auditório da Unoeste

A Prefeitura de Guarujá promoverá, a partir da próxima segunda-feira (25), das 14 às 17 horas, a 12ª Semana Interna de Prevenção de Acidentes de Trabalho (SIPAT). Com o tema “Servidor bem cuidado, Guarujá bem servido”, a programação trará debates e atividades voltadas à segurança, saúde e bem-estar dos servidores municipais. A ação é coordenada pela Secretaria Municipal de Administração e Inovação (ADMI) e seguirá até sexta-feira (29), no auditório da Unoeste, localizado na Rua Albertino Pedro, 75, na Enseada.

A abertura, na segunda-feira (25), contará com as palestras “Sua Rotina Define Sua Qualidade de Vida” e “Mais Energia para o Seu Dia”, abordando a importância do cuidado com a saúde e da valorização de quem atua no serviço público.

Na terça-feira (26), a programação será voltada à segurança no ambiente de trabalho. Os participantes acompanharão a “Contação de História Pessoal” e a palestra “Prevenir é Sempre o Melhor Caminho”, que trará orientações sobre identificação, prevenção e registro de acidentes.

Já na quarta-feira (27), os debates serão direcionados à prevenção de vícios e à violência no ambiente profissional. Na quinta-feira (28), os servidores receberão orientações sobre prevenção de Infecções Sexualmente Transmissíveis (ISTs) e noções de primeiros socorros, com foco em situações de emergência.

Encerrando a programação, na sexta-feira (29), a SIPAT abordará temas ligados à saúde mental no cotidiano do serviço público, além de assédio moral e sexual, auxiliando os servidores a reconhecerem e enfrentarem essas situações.

O secretário de Gestão Administrativa e Inovação destacou que a edição deste ano reforça a importância do autocuidado e da atenção à saúde física e emocional dos servidores. Segundo ele, a iniciativa busca incentivar mais qualidade de vida e fortalecer ações voltadas ao bem-estar dentro da administração pública.


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